西南大学2025年科研助理招聘简章
重庆立欧人力资源管理有限公司成立于2007年12月，是西南大学资产经营有限公司的全资子公司。公司主要承担为各派遣单位聘用人员办理人事关系、劳动合同、社会保险、培训及其他人力资源管理工作。应西南大学劳务派遣用工需要，本次面向2025届毕业生招聘劳务派遣人员，现将用工需求相关事宜公布如下：
一、需求岗位及数量
需求数量：42
需求岗位：详见附件
二、选用对象
2025届暂未就业的本科、硕士、博士毕业生。
三、选用条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，具有过硬的思想政治素质。
2.遵纪守法，诚实守信，公道正派，廉洁自律，纪律观念和规矩意识强，无违纪、犯罪记录。
3.具有良好的职业道德，责任意识强。
4.综合素质优良，具有扎实的专业基础知识、过硬的专业技能，具有较强组织协调能力、语言及文字表达能力、分析解决问题能力，能熟练操作现代化办公软件。
5.身心健康，具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质。
6.符合我国《劳动法》有关规定。
7.符合年龄、学历、专业、其他条件等（详见附件）。
四、选用程序
（一）应聘报名（5月11日前）
应聘人员在规定时间内将个人简历等应聘材料发送到用人单位指定邮箱。
（二）面试安排（5月14日前）
由用人单位进行资格初审，并通知初审合格人员进行面试。
（三）选用公示
用人单位进行公示，公示期3天。
（四）派遣用工
公示无异议后，与重庆立欧人力资源管理有限公司签订《劳动合同》，再由公司派遣到相应用人单位工作。
五、薪酬待遇
实行协议薪酬，各岗位具体税前薪资标准详见附件。
六、联系方式
各岗位报名材料发送邮箱、联系人详见附件。
附件：
西南大学科研助理岗位需求表.xlsx
重庆立欧人力资源管理有限公司
二〇二五年四月三十日
